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温州名瑞装饰工程有限公司成立于2003年，是一家专业从事家居、别墅、写字楼、宾馆、酒店等室内装饰 计和施工的专业公司。公司成立之初就定位为高端家装，时刻关注全球设计潮流所向。名瑞的设计队伍富有创新能力，兼顾时尚与传统、环保与实用，其施工管理队伍秉着"信义乃立身之本"的服务理念，做到科学配送材料、施工过程全程监督、售后服务完善一体化，充分保证了装饰工程的高质量。付出就有回报，公司在2003年被中国科协评为"中国室内环境优质工程奖"，多次获省家装委"零投诉、信誉佳"示范单位称号，2004年被温州生活杂志评为"瑞安最具实力装饰企业"，2005年被瑞安日报评为"最具信赖的瑞安装饰公司"，同年又被中国名牌市场组委会评为"质量信誉放心单位"。这些荣誉是名至所归，而名瑞更是以此作为不断进步的新起点，得到社会各界和消费者的肯定。 家是生活的场所，是个人品味的集中体现。定大局而谋小部，因为细节才是品质体现之处、才是生活真谛所在。家装艺术的全局其实在乎于细节的把握，如欧式风格的家装，细节的一条曲线、一丝条纹、一小片颜色都非常的重要，错一点，总体就变味了，这恰是家装公司的重要性所在。名瑞装饰正是一家致力于倾心为业主服务的家装公司。
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1、平台已收到该单位的认证资料。
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1、拒交各种名义的费用。
任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名费、培训费等行为，都属非法行为。招聘单位培训本单位的职工，也不准收取培训费。求职者遇到此类情况，要坚持拒交，并向招聘单位所在地区举报，以确保自己的合法权益不受侵害。
2、不轻信许诺到外地上岗。
对外地企业或某某外地分公司、分厂、办事处的高薪招聘，不论其待遇多么好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他的口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部门咨询，并办理相关的手续，否则会吃大亏，被骗工骗钱甚至被人贩子骗卖，悔之晚矣。
3、掌握劳动法规和相关政策。
求职者在求职前或求职过程中，应主动学习一些劳动法规和相关政策，提高自己的求职素质和独立思考的能力。
4、多种途径了解公司背景。
在求职者正式进入单位之前，想方设法加强对企业的了解以免误入骗子设下的陷阱。比如：注意招聘单位的营业执照等相关证件；正规单位招聘一般会将招聘地点设在单位的办公室、会议室，一些以租用房间作为应聘地点的单位，要警惕。
5、谨慎签定劳动合同。
与用人企业签合同时，求职者要"三看"：一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限，否则所签合同无效；二看合同字句是否准确、清楚、完整，不能用缩写、替代或含糊的文字表达；三看劳动合同是否有一些必备内容，包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同，试用期内也要签合同。
6、发觉被骗，及时报案。
求职者一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动局监察大队或公安局派出所报案，寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门，求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门，若被投诉对象为合法机构，求职者可以找劳动部门；若求职受骗情况特别严重、诈骗金额大，可以到公安部门进行报案。
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