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甘肃锦德建设工程有限公司成立于2015年，公司注册资金1000万元整，公司资质有建筑工程施工总承包叁级、市政公用工程施工总承包叁级、钢结构工程专业承包叁级。公司各类施工机械设备配套齐全，具有承建市政公用、园林景观设计、民用建筑、土石方、地基基础等工程的能力。公司现有员工40人，各类专业技术负责人6人，有职称的技术管理人员5人，各岗位持证上岗人员20人、项目经理9人，具有一支适应市场经济要求和良好素质的管理人员队伍，具有现代建筑企业的竞争力和先进性。近年来，公司以美丽乡村建设为契机，承接了多项乡村建设项目。建造了多处具有中国文化内涵的乡土建筑，培养了一大批具有乡村建设经验的专业人员，并在2018年成立专门的规划设计部门，为弘扬中国乡土建筑文化做出了一定的贡献。公司在今后的发展中，继续确保顾客的需要和期望得到满足，切实提高公司的施工质量管理水平并持续改进，按照公司：诚信守法、精益求精、关爱生命、以人为本、追求卓越，秉承我公司“质量求生存，效益求发展，信誉求市场，诚信报社会”的施工宗旨，承揽工程项目，按设计要求和施工规范，严格管理，精细施工，快速、优质、高效、合理的完成工程建设任务，让建设单位满意放心，向业主提供满意的产品和服务，实现公司业绩的不断扩大和持续发展。 本公司遵循“信守合同创精品，精心施工为用户，安全环保利社会，持续改进求发展”的管理方针，为甘肃省乃至全国的经济建设和发展做出新的、更大的贡献！
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1、平台已收到该单位的认证资料。
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1、拒交各种名义的费用。
任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名费、培训费等行为，都属非法行为。招聘单位培训本单位的职工，也不准收取培训费。求职者遇到此类情况，要坚持拒交，并向招聘单位所在地区举报，以确保自己的合法权益不受侵害。
2、不轻信许诺到外地上岗。
对外地企业或某某外地分公司、分厂、办事处的高薪招聘，不论其待遇多么好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他的口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部门咨询，并办理相关的手续，否则会吃大亏，被骗工骗钱甚至被人贩子骗卖，悔之晚矣。
3、掌握劳动法规和相关政策。
求职者在求职前或求职过程中，应主动学习一些劳动法规和相关政策，提高自己的求职素质和独立思考的能力。
4、多种途径了解公司背景。
在求职者正式进入单位之前，想方设法加强对企业的了解以免误入骗子设下的陷阱。比如：注意招聘单位的营业执照等相关证件；正规单位招聘一般会将招聘地点设在单位的办公室、会议室，一些以租用房间作为应聘地点的单位，要警惕。
5、谨慎签定劳动合同。
与用人企业签合同时，求职者要"三看"：一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限，否则所签合同无效；二看合同字句是否准确、清楚、完整，不能用缩写、替代或含糊的文字表达；三看劳动合同是否有一些必备内容，包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同，试用期内也要签合同。
6、发觉被骗，及时报案。
求职者一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动局监察大队或公安局派出所报案，寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门，求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门，若被投诉对象为合法机构，求职者可以找劳动部门；若求职受骗情况特别严重、诈骗金额大，可以到公安部门进行报案。
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