1. 深呼吸，不要紧张，其实它很容易。唷！ 2. 当你第一次接到面试通知时，试着把会见订在一整周（五天工作日）后。你可能倾向更早些的面试以便“把事情做完”。请不要屈从于这样的本能反应，因为你需要时间来准备你的面试。（当然，如果面试官坚持一个早些的日期，那么请爽快地接受。） 3. 做好准备工作。上网查找与公司有关的每一篇文章。不要仅仅读过这些文章，还要研究，仔细分析它们。基于你所挖掘的信息，制作一张你自己的、...

当意识到从1980年开始，我已经进行了36年的面试工作时，着实吓到我了。从20岁开始，没什么经验的我在一家小公司做一名主管，没有经过任何的培训我就一头扎进了面试工作。 　　我对面前的人的谈话方式与对其他人没有区别。我询问他们的生活（我们的年纪差不多），他们向我询问关于这份工作的事。从那之后，我已经面试了成千上万的求职者。他们陷入艰难的处境，因为大量的传统观点告诉求职者，要在面试中卑躬屈膝地乞求这...

特别在我休假之前发邮件给你，是想和你聊聊，关于昨天我们一起沟通你上半年工作业绩的问题。作为公司资深的人力行政主管，你第一次主动提出了自己对薪资的期望。我想那一定是在你深思熟虑过后的要求，不然60%的涨幅，对于一个专业HR来说，一定知道这个数字变成现实的可能性的概率是多少。既然我们是一个团队，我想我有责任去帮助你达成这个目标，更有义务让你明白即使达不到，问题在哪里。所以，我想到在我接下来休假的一段时间里...

你有没有这样的体会： “笔放到哪里去了” “那份资料在哪里” “我的未来到底在何方”..... 不管是有形的东西，还是无形的东西，我们都在不停的寻找。 人生，似乎总是花很多时间在找东西上。 但老实说，寻找，就是一种对时间的“浪费”。 当你在找笔的时候，别人可能已经用你找笔的那个时间赚了好几亿。比如王健林的“一个小目标”。 而属于我们大多普通人的“一个小目标”，其实可以从，如何高效利用时间...

　从读书期间就开始从事培训行业，一直到工作以后都跟培训密不可分，我一直以为自己会在职业化培训的道路上越走越远。果真是越走越远，去年因故离开培训经理的岗位，被迫接手人资全盘工作。 当时的情况是这样的，前任人资经理突然离职，跟外人的说法是职业倦怠回去休息一段时间，实际上是背锅走的。于是从分公司调了一个人资经理过来交接工作，没过多久公司空降一位人资总监，灾难就此开始，我的职业生涯就此拐弯。 期间的种...

 投递简历是大学生在求职路上迈出的第一步，也是非常关键的一步，因为很多时候，简历的情况会决定求职者能否得到面试机会。所以，现在的毕业生非常重视简历的设计，在招聘会上，经常会看到一些厚如书册、包装精美华丽的简历。但是 ，大学生们精心制作的简历却未必能得到用人单位的认可。 　　 “在我们收到的大学生简历中，100份里大约只有10份比较符合要求”。在“2014年大学生职业生涯规划”活动人民大学会场，远大...

求职者如果想要提高求职成功率，除了必要的专业知识和面试准备、良好的心理素质和合适的仪表等不可或缺的要素外，求职者还要学会在面试时候“察颜观色”。 在面试中，单位和求职者直接见面，形成了一个人际互动的局面，求职者学会如何看懂对方的“脸色”，也是求职过程中不可忽视的一项能力。因为面试官在与求职者交谈过程中，他的脸色、神态和举止也相应地表达了他的想法和意图。 有时候，求职者在面试中介绍自身的...

　妙招一：淡泊是免疫剂   　　做到小事糊涂，大事清楚。整天计较一些鸡毛蒜皮的事，心会很累。遇事不妨潇洒、大度一点，保持愉悦的心情和内心满足感，有利于职场相处。如果你整天都把精力放在一些小事上面，你永远不会有什么提升，只会为了小事伤神又费时。   　　妙招二：笑是营养素   　　研究证实，笑能降血压;笑1分钟可以起到划船10分钟的效果;笑还能释放压力，减轻...

长期以来，心理学家们就认为保守秘密的能力居于一个人心理健康发展的最中心位置。儿童在6到7岁时就学会不要提前泄露送给妈妈的礼物。研究者们还发现，保守秘密的本事能加强一个人的吸引力。   　　在职场中，对于同事，每一个人一定能区分开哪些同事保密能力强;而哪些人保密能力弱。但是，真实的内心环境告诉职场人：因为长时间严守一个秘密而在精神上精疲力竭的人大有人在。比如，有些职业就要求工...

一个职场人士成功的道路永远不可能是一帆风顺的！   　　随着高强度的工作，职场人士或多或少面临了一些“职场病”，   　　而这些症状不及时治疗，只会成为你成功的绊脚石！   　　职场新人小A曾告诉小编，有一次他只是多开了几个页面查找资料，电脑就连一张图片都加载不出来，又不能强行关机，只好傻呆呆地等电脑反应过来再去操作，这其中不仅浪费了有限的工作时间，...